为进一步加强我县中小学教师队伍建设,促进教育事(略),提升我县教育教学质量,根据《关于开展农村小学全科教师免费培养试点工作的通知》(冀教师[****]6号)《关于申报农村小学全科教师免费培养需求计划的通知》(冀教师函[****]3号)和《**省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》有关文件精神,按照“竞争、择优、就近、急需”的原则,制定本专项选聘方案:
一、组织机构
为增(略),确保选聘工作公平、公正、公开,成立**县选聘工作领导小组,具体成员为:
组长: (略)
李占飞 县教育局局长
成员: (略)
金社强 县教育局直属单位党委副书记
黄占伟 县编委办副主任
张 力 县财政局副局长
选聘工作(略),主任(略)。
成员: (略)
何海强 县教(略)
二、(略)
坚持德才兼备、凡进必考的原则,坚持公平、公正、公开的原则,坚持竞争、择优的原则。
三、(略)
****年**省省属****届公费师范毕业生8名(其中语文2名(略))。
四、选聘条件
1、具有中华人民**国国籍,享有公民的政治权利。
2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。
3、具有相应的本科及以上学历学位证书及教师资格证。
4、普通话达到二级甲等级以上水平。
5、(略),具备岗位需求的身体条件。
五、(略)
本次公开招聘(选聘)工作按照现场报名、资(略)。
(一)报名
1、报名时间:(略)1月9日(工作日时间,自发布公告之日起未在指定时间内报名者视为放弃本次资格)
2、报名地点:**县人社局606室((略))
3、报名方式:(略)
4、(略):报名时学校出具的证明(学历、(略))和就业推荐表,普通话证书、教(略),近期蓝底免冠小二寸彩色照片2张。
5、有下列情(略),不予报名:
(1)受处分影响正常毕业的;
(2)法律、法规和规章不宜报名的其他情形;
(二)资格审查。按照公开选聘职位所需求的资格条件,由县人社局和教育局负责审查。资格审查符合选聘条件的公费师范毕业生,按要求参加现场(略)。
(三)现场讲课。符合选聘条件的人员参加由县公开选聘工作领导小组组织的现场讲课。根据现场讲课择优录取(具体时间、地点以县公开选聘工作领导小组通知为准)。
(四)体检。体检不合格的,取消选聘资格,体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》,《公务员录用体检操作手册(试行)》和人力**和社会保障部、卫生部联合下发的《关于修订公务员录用体检标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》的通知》(人社部发((略)等文件执行。体检费由考生承担。
(五)公示、聘用。体检结束后,对拟聘合格人员进行为期7天的公示。公示期满无异议者办理录聘手续,签订**省事业单位聘用合同。
六、人员待遇
选聘(略),实行聘用制,享受事业单(略)。
七、(略)
(一)此次选聘工作由**县公开选聘工作领导小组和选聘单位主管部门具体组织实施。咨询电话:(略)
(二)报考人员提交的材料应当真实、准确,凡弄虚作假的,一经查实,即取消选聘资格。
(三)被聘用人员实行试用期制度,试用期一年。试用期满,经考核合格的,继续聘用;经考核不合格的,按有关规定解除聘用合同。
(四)为了保证选聘工作的严肃性、公正性、透明度,**县公开选聘工作领导小组社设监督电话:(略)
八、纪律与监督
1、充分发挥“选聘工作领导小组”作用,严格按照规定程序组织实施,对选聘工作(略)。
2、参加选聘人员必须如实填写个人信息,提供真实有效的证件资格,遵守选聘纪律,如有弄虚作假行为,取消(略),聘用后如发现有舞弊行为,查实后将予以辞退。
**县选聘工作领导小组
(略)