一、采购内容和要求
为提高营商环境建设服务水平,为放管服改革创造更好的条件,根据****实际情况,此次劳务外包所需服务涉及:1.****分局****中心共设置6个纳税服务引导岗;2.****分局设置6个纳税服务引导岗;3.****办公室设置3个纳税服务宣传及综合服务岗;计3类服务项目15个岗位。劳务人员必须按照采购人拟定的岗位条件要求,服从采购人单位管理,不得迟到、早退、擅自离岗等,如发现,采购人将给予相应的薪资扣除。
二、采购项目限价
外包劳务服务期限1年,最高控制价26.5万元。
三、资格条件
凡有能力提供劳务外包服务,具有法人资格的境内供应商均可能成为合格的供应商。
四、采购方式和成交原则
以竞争为基本原则进行采购,****公司进行报价,采****公司。
五、交货地点、供货及安装调试时限
交货地点:按照采购人拟定的岗位条件要求,劳务提供方统一安排符合要求的人员到采购人指定地点工作。
供货及安装调试时限:2023年12月1****公司需要安排外包劳务人员到采购指定的工作岗位工作。
六、报价及履约保证金
劳务服务外包期限1年,最高控制价26.5万元。****服务所涉及的有关项目的所有费用进行报价,包括:人员工资、招聘费用、投标人经营利润、低值易耗品、政策性文件规定及合同包含的所有风险、不可预见费、公司佣金、****服务所涉及的有关项目的所有费用,以及所有根据合同或其他原因应由投标人支付的税金和其他应缴的费用,以及可合理推断的责任和义务。
报价一览表
序号 | 项目名称 | 最高限价 |
总报价 | 劳务服务外包项目 | 26.5万元 |
分项报价1 | 人员工资薪金 | 25万元 |
分项报价2 | 教育培训及管理费 | 1万元 |
分项报价3 | 税费利润 | 0.5万元 |
| 总报价金额(大写)贰拾陆万伍仟元 | |
说明 |
1、 以报价总价最低价原则确定供应商,计算错误的以总价为准并调整单价; 2、 供应商报价(含单价)不得超过最高限价,否则无效。 |
七、验收及付款方式
验收:采购人对劳务人员每月的考核结果进行核查。
付款方式:按月支付,具体支付根据考核情况而定。劳务人员需服从采购人单位管理,不得迟到、早退、擅自离岗等,如发现,采购人将给予相应的薪资扣除。采购单位依据上月考核结果发放劳务费,达到要求的按月以转账方式支付。工资薪金中预留一部分作为满意度考核奖励,具体发放额度以甲方考核发放结果为准。
八、报价响应文件组成
1.报价一览表
2.工商营业执照执照副本复印件
3.法定代表人授权书原件(附法定代表人和报价代表身份证复印件,报价代表身份证原件现场核验)
4.其他证明文件
5.具体响应内容