**2021****大学毕业生
到村工作公告
为提****部队伍建设质量，充实基层治理骨干力量，强化乡村振**基层治理人才支撑，经研究决定，****大学毕业生到村工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优以及优化结构、保障重点的原则。
二、招聘数量及岗位
****大学毕业生40名，纳入乡镇全额事业编制（招聘岗位、人数及具体要求详见附件1）。
三、招聘条件
本次招聘岗位不作专业要求，工作地点长期在农村，条件艰苦，任务繁重，鼓励**生源****大学生报考。报考人员在**市范围内只能选择一个县（市、区）报名参加考试，如有重复报名，一经查实，取消资格。报考大学生须符合《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和**省、****事业单位公开招聘规定的资格条件，同时还应符合以下要求：
1.年龄在30周岁及以下（1990年10月1日以后出生），具有全日制本科及以上学历、学士及以上学位。2021年当年的应届毕业生须按期毕业并于聘用前取得相应的学历、学位；
2.具有全日制硕士研究生及以上学历、****社区）“两委”****社区）后备力量培养1****大学生符合招聘条件的，年龄可放宽至35周岁（1985年10月1日以后出生）；
3.吃苦耐劳，作风踏实，组织纪律观念强，志愿到农村工作；
4.同等条件下，中共党员、退役军人优先。
有下列情形之一的不得报考：
1.受过刑事处罚的或被开除公职的、开除中国共产党党籍的；
2.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.参加过邪教组织或非法宗教的；
5.在****事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；
6.****社区）“两委”班子成员候选人“15种不能”情形之一的；
7.试用期内的公务员（参照公务员法管理单位工作人****事业单位工作人员、现役军人、在读的非
应届毕业生（其中：非2021年应届毕业的在读博士、硕士研究生不得以原取得的学历、学位证书报名）；
8.被录用为公务员（参照公务员法管理单位工****事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；
9.已有工作单位且单位不同意报考（未出具同意报考证明）的人员；
10.应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理单位工作人****事业单位工作人员的；
11.其他不得报考的情形。
以上招聘资格条件中（包括现役、试用期等有关资格条件），除有专门规定外均以公告发布之日为截止日期。
四、招聘程序和办法
（一）发布公告
****政府网（www.****.cn）向社会发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间：2021年9月25日9:00—9月29日18:00。
2.报名方式：网上报名
3.报名网站：****政府网（www.****.cn）
4.报名要求：报考人员须在报名时间内，****政府网提交报名申请，填写相关报名信息，并按要求上传本人近3个月免冠1寸证件照片。报考人员只能选择一个岗位进行报名。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。
报考人员应确认本人完全符合相关的报考条件，并仔细阅读《诚信报名考试承诺书》（附件3），提交的信息应当真实、准确、完整。提供虚假报名信息的，一经查实即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、资料、信息骗取考试资格的，将按人事考试的有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
5.相关信息查询网站：本次招聘的各类信息(笔试、资格复审、面试、体检等时间、地点及笔试****人民政府网站(www.****.cn)发布，不再另行通知。请报名考生密切关注并保持联系方式通畅，如因考生自身原因未能及时获取招聘信息的，后果由考生自负。
（三）资格初审
报名人员在提交报名申请1个工作日后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改报名信息；9月29日18:00前尚未进行资格初审的，可以修改报名信息；9月29日18:00后尚未初审的不能再修改报名信息。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合者，一经查实即取消应聘资格或聘用资格。
本次招聘要求报考人数达到计划招聘人数的3倍以上。若职位报考人数与计划招聘人数达不到3:1的，相应减少招聘计划，使报考人数与计划招聘人数达到3:1，****政府网发布变更公告。本次考试不收取考务费。
（四）下载打印准考证
通过资格审查的考生，****政府网公布的时间，自行下载打印准考证，请考生随时关注。考生未在规定时间内打印笔试准考证的，视为自动放弃考试资格。考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节均需携带准考证、本人有效居民身份证（户口本、户籍证明及其他证件一律无效）。
（五）笔试
笔试委托专业机构组织实施。笔试时间、具体地点以准考证为准。
1.命题和阅卷：委托专业机构组织实施。
2.笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，合格线为60分，考试时间为150分钟。
3.笔试内容：政治理论、时事政治、法律常识、人文科学、职业道德、公文写作、农村基本知识等。
（六）资格复审
资格复审在笔试结束后进行，从达到笔试最低合格分数线考生中依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选；若最后一名成绩出现并列时，则一并进入资格复审；若最低合格分数线内人数未达3:1的，按实有人数确定。
资格复审须携带以下证件：有效居民身份证、准考证、毕业证、学位证（留学人员应提****服务中心出具的境外学历、学位认证书）、《教育部学历证书电子注册备案表》等材料原件及复印件到指定地点参加资格复审。未领取毕业证的2021年应届毕业生，需提供毕业院校出具的能够取得毕业证、学位证、报到证及所学专业证明材料；****社区）“两委”****社区）后备力量培养1****大学生须提供相关证明材料；已就业人员且符合报名条件的考生，提供单****事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考证明）；定向、委培毕业生，须由定向、委培单位出具同意报考证明。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考职位要求的资格条件不符以及主要信息不实，确认不符合资格条件的，****机关有权取消该考生参加面试的资格。考生本人未按规定时间、地点参加资格复审的，视为放弃。资格复审开始前，若取得面试资格复审的人员确认不参加资格复审的，从报考同职位笔试合格考生中由高分到低分按3:1的比例依次确定面试资格复审人选；不足3:1的，按实有人数确定。资格复审开始后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，不再递补。
（七）面试
委托专业机构组织实施。面试时间、具体地点见面试公告。
1.面试对象的确定：资格复审合格人员确定为面试对象。
2.面试命题：委托专业机构组织进行。
3.面试以结构化面试的方式进行，总分100分，合格线为70分。重点测试考生的综合分析能力、逻辑思维能力、临场应变能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力等综合素质。
4.面试考官的组成：为确保面试工作的公平、公正，面试考官由县公开招聘领导组委托有关方面人员和专家组成。每个考官组五至九人，设主考官一人，主持本组面试工作。
面试结束后，按照职位计划聘用数量，以考试综合成绩（考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）从高分到低分的顺序等额确定体检和考察人选。如出现参加面试人数少于或等于计划聘用人数而形不成竞争的，考生面试成绩必须达到70分以上，方可进入体检考察。
综合成绩、笔试成绩、面试成绩均采用四舍五入法，保留小数点后两位数。综合成绩出现并列时，中共党员、退役军人优先；若条件仍相同时，依照笔试成绩由高分到低分确定；笔试成绩仍相同时，加试一场面试，考生的综合成绩名次按面试加试成绩确定。面试成绩和综合成绩当天在考场外公布。
（八）体检
体检安排在具有体检资质****医院进行，体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
体检费用由考生自理。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
（九）考察
体检合格者确定为考察对象。考察内容主要包括考生的政治素质、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现等情况，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。****事业单位工作人员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘用人员。
因考生主动放弃或体检、考察不合格所形成的空缺名额，不再递补。
（十）公示
根据体检及考察结果，确定拟聘用人员名单，****政府网公示7个工作日。公示期间，没有问题或反映的情况不影响聘用的，公示期满后办理聘用手续。对群众反映、举报查有实据的，取消其聘用资格，空出的职位，不再进行递补。对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
（十一）聘用及待遇
公示期满无异议后，办理相关手续。
报考大学生被聘用后，****组织部根据考试成绩、体检考察情况、工作需要等分配确定岗位，优先分配到干部年龄和学历结构不优的村任职，****大学生回本乡本村工作。如考生不服从分配，则名额取消，不再递补。
所聘人员实行聘用制和试用期制度。乡镇****县委组织部制定的规范合同文本签订聘用合同，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
聘用大学生的工资薪酬、福利待遇等按照**乡镇事业人员有关政策规定执行。****大学生驻村工作的食宿、交通等予以妥善安排，办理重大疾病和人身意外伤害保险，帮助解决实际困难。符合**引进高层次人才政策的，可享受相关待遇，包括全日制硕士研究生和“双一流”本科生每月可享受500月租房补助，累计补助最长期限为5年；对在**成婚后工作满1年的全日制研究生、“双一流”本科生，一次性给予20000元安家费。
五、管理使用
聘用大学生先在乡镇培养锻炼一年，在相关人员帮带下，****中心工作，一年后安排到村工作，是中共党员（不含预备党员）的担任村党组织书记助理，预备党员和****村委会主任助理。
聘用大学生在村服务期限一般不低于5年（含在乡镇锻炼时间），鼓励长期在村工作，服务期限内不得通过调动、借调等方式离开村工作岗位。对业绩突出、表现优秀的，可按照有关规定优先提拔使用、评聘职称；对于脱岗、工作表现差、群众满意度低的，****组织部及时批评教育并限期改正，问题严重的，按事业人员管理有关规定进行处理。聘用大学生在村服务期满5年后，经考核合格的，可续聘在村工作，也可按组织程序交流调动。
六、疫情防控
为扎实做好疫情防控常态化下的公开招聘工作，按照统筹推进疫情防控和确保考务安全的要求，考生在招聘期间应注意事项如下：
1.须查验健康码、行程码、密接码。
2.提供健康管理信息承诺书（附件4）。
3.考前14天内如有中高风险地区旅居史、中高风险地区人员接触史和新冠肺炎疑似症状者，要在考前3天报告县公开招聘领导组，对存在谎报、瞒报等有关情况的人员，一律追究相关责任。
4.考试期间考生全程佩戴口罩，保持1米以上安全距离，注意个人防护。
相关疫情防控措施按照国家和省、市、县疫情防控要求即时作出调整，****政府网发布的公告为准。
七、其他事项
1.应聘人员提供的电话等联系方式应确保联系畅通，否则责任自负；请应聘者合理安排报名时间，不要集中到最后两天报名，避免因网络拥堵而影响报名。
2.未尽事宜及特殊情况，****组织部负责解释。
咨询电话：0357-****366
监督电话：0357-****380
电话接听时间为招聘期间工作日的工作时间。
本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。
附件：1.****工作岗位一览表.xlsx
2.村（社区）“两委”班子成员候选人“15种不能”情形.doc
****工作领导组
2021年9月17日
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