条款号

评分因

素

分值

评分标准

(偏差

率)

2.2

.4

(1)

承包人

建议书

评分标

准

概念性 方案设 计图纸

4

因地制宜，提供符合**实际，

体现**文化和文旅元素的风 貌整治和氛围营造布置的设计 效果图，效果图包括三处景观 小品、非机动车停车位改造升 级，机动车隔离带改造升级、

路标指示牌升级等。设计依据、

设计工作目标包括设计依据、

总体思路，关键性技术问题的

处理措施和方法等。(方案非

常合理、图纸详实、内容全面、

依据充分，得 4.0 分；方案基 本合理、图纸基本齐备、内容 基本完备、依据较充分，得 2.0

分；不提供设计方案或内容不

全得 0 分。)

设计进

度、质量

控制措

施

4

设计质量及进度控制保证措施，

设计质量及进度控制保证措施 非常全面合理、可行、可靠，

得 4.0 分； 基本合理、可行、

可靠得 2.0 分；不合理、不可

行、不可靠得 0 分。

注：承包人建议书评分因素可从图纸、工程详细说明、设备方案等方

面设置。

2.2

.4

(2)

资信业

绩评分

标准

企业资 信

7

施工单位：具有市政公用工程 施工总承包三级及以上资质得 2 分，本项最高得 2 分。设计单 位：具有市政行业设计乙级资 质得 1 分，具有市政行业设计 甲级及以上资质得 2 分，具有 风景园林工程设计专项甲级得

2 分。本项最高得 5 分。

业绩

4

2019 年 1 月 1 日至今已完成单 个合同金额总投资 2000 万及 以上的类似设计业绩(单个合

同内容包括房屋立面改造工程、

园林绿化工程、店招店牌改造

工程、道路基础设施改造升

级)，上述业绩内容每有一项得

1 分；本项满分 4 分。注：1、

已完成业绩证明材料需提供中

标通知书、合同、竣工验收报

告(竣工验收证明书) 扫描件，

业绩认定时间以竣工验收报告 (竣工验收证明书) 载明时间 为准。2、上述业绩由牵头单位

或联合体成员单位提供均可。

注：资信业绩评分因素可从信誉、类似项目业绩、项目经理业绩、设

计负责人业绩、施工负责人业绩等方面设置。

2.2

.4

(3)

承包人

实施方

案评分

标准

总体实 施方案

3

1、施工方案和技术措施是否明

确、详尽、合理作为评分依据，

优得 1.0 分， 良好得 0.8 分，

一般得 0.5 分。 2、工程进度 计划与措施是否满足要求、与 工期安排是否衔接对应、保证 工期措施是否得力作为评分依 据，优得 1.0 分，良好得 0.8 分，一般得 0.5 分。 3、质量 管理体系与措施是否明确、详 尽作为评分依据，安全管理体 系与措施是否完善、是否周全 可行作为评分依据，环境保护 管理体系与措施是否完善、得

力可行作为评分依据，优得

1.0 分，良得 0.8 分，一般得

0.5 分。

注：承包人实施方案评分因素可从总体实施方案、项目实施要点、项

目管理要点等方面设置。

2.2

.4

(4)

设计报

价

评分标

准

偏差率

10

有效投标报价中的设计投标报 价等于评标基准价的得满分， 其他有效投标报价与评标基准 价相比，

每高 1%扣 0.5 (不少于 0.5) 分，每低 1%扣 0.25 (不少于 0.25)分。

注：中间值采用插入法计算， 小数点后保留两位。每低 1%所 扣分值不得高于每高 1%所扣分

值。

施工报

价

评分标

准

偏差率

50

有效投标报价中的施工投标报 价等于评标基准价的得满分， 其他有效投标报价与评标基准

价相比，

每高 1%扣 1 (不少于 1 分)，每 低 1%扣 0.5 (不少于 0.5分)。

注：中间值采用插入法计算， 小数点后保留两位。每低 1%所 扣分值不得高于每高 1%所扣分

值。

2.2

.4

(5)

其他因

素评分

标准

主要人 员配备

18

设计单位提供以下人员：1、设 计负责人( 1 人) ：具有一级注 册建筑师资格得 1 分、 高级职 称加 1 分，具有正高级职称(包 含教授级高级工程师、正高级 工程师、研究员) 加 1 分，具

有注册城市规划师资格加 2 分。

本项最高 5 分。2、建筑负责人 ( 1 人) ：具有一级注册建筑师 得 1 分，具有一级注册结构工

程师及高级工程师职称,得2分。

本项最高 3 分。3、电气专业负 责人( 1 人) ：具有注册电气工 程师(供配电)得 1 分，具有高

级工程师职称，得 2 分，本项

最高得 3 分。4、园林景观专业 负责人( 1 人) ：具有园林工程 师中级资格得 1 分，具有园林

工程师高级及以上资格得 2 分，

本项最高 3 分。5、造价专业负 责人：具备**注册造价工程

师资格得 1 分。本项最高 1 分。

施工单位提供 以下人员：1、项

目负责人(项目经理)(1 人) ：

具有市政公用工程专业二级注 册建造师执业资格，得 2 分。 2、技术负责人( 1 人) ： 具有 建筑或市政专业中级及以上职 称得 1 分。注：1.人 员证书必 须在本公告发布之日前取得并 在有效期内，企业注 册地不在

**省行政区域内的外地企业，

拟派人员须为入川 备案人员， 以**省住房和城 乡建设厅网 站截图为准；2.以 上人员须是 投标人本单位人员 (如为联合

体投标应为设计单位的人员)，

人员不得重复计分， 提供人员

证书需在有效期内，并提供最

近连续 6 个月社保证明。