根据《****社会保障局关于组织参加**省2023****事业单位赴知名高校引才有关工作的通知》要求,为确保**县“**省2023****事业单位赴知名高校引才”线下考核工作顺利进行,特制定本方案。

一、资格复审人员、时间和地点

(一)资格复审人员名单(见附件,共10人)

(二)资格复审时间:2023年12月20日上午9:00—12:00

(三)资格复审地点:****服务中心

二、线下考核时间和地点

(一)线下考核时间:2023年12月20日下午14:30开始

(二)线下考核地点:****保障局六楼会议室

三、考核方式和内容

线下考核方式主要为结构化面试;测评内容主要考察应试人员的思想政治素质、专业知识、实践能力、言语表达能力和思维能力等等。

四、线下考核实施

(一)考务工作人员设置及人员抽调。

采取现场面试方式进行,每个考场设主考官1名、考官6名、监督员1名、记分员1名、候考工作人员2名、候分工作人员1名、联络员1名。****纪委县监委的监督下,****办公室从招聘单位和面试考官库中随机抽调。其余面试考务工作人员从人社局在编正式干部抽调。

(二)线下考核程序。

1.考生在线下考核时间当日14:10前凭有效居民身份证进入候考室,未按时到达视为放弃,将通讯工具交候考室工作人员负责保管。候考室工作人员审核验证面试人员身份后宣读面试考场规则和相关纪律要求,然后组织考生抽签确定面试顺序。

2.由工作人员引导考生进入面试室进行面试,考生面试结束后由工作人员引导至候分室等候。

3.若同一职位出现末位并列时,由用人单位结合实际组织并列的人员再次面试。

(三)线下考核测评成绩评定方法。

线下考核总分为100分,成绩均按“四舍五入”保留小数点后两位数字,线下考核成绩低于70分的考生,取消进入下一环节资格。

(四)考核结果公示。

线下考核结束后,将拟聘用人员线下考核资料和报考资格材料报**市人社局备案确认,经确认合格的人员作为公示对象,****政府网站进行公示。

五、工作要求和纪律监督

所有参加线下考核考务工作的人员和面试考官,必须坚持原则、严格遵守各项纪律、认真履行工作职责,不徇私舞弊、不弄虚作假,确保线下考核工作公平、公正、公开、竞争、择优和安全有序,真正为**经济社会发展引进高层次人才。

本次线下考核工作全程接受县纪检监察部门和社会的监督,过程中若发现违纪违法行为及时移交有关部门处理。

联系人:罗艳 联系电话:****3248

附件:**省2023年下半年赴知名高校引才资格复审人员名单.xls

2023年12月15日