根据《****保障部 税务总局关于评选表彰**税务系统先进集体和先进工作者的通知》（人社部函〔2023〕123号）要求，按照评选工作程序，现将**省**税务系统先进集体、先进工作者拟正式推荐对象予以公示：

一、**税务系统先进集体（5个）

****总局****税务局

****总局****税务局****分局

****总局****税务局

****总局****税务局****分局（办税服务厅）

****总局****税务局

二、**税务系统先进工作者（2名）

王 翎 ****总局****税务局法制股副股长、三级主办

孙 留 ****征管和科技发展处二级调研员

****总局****税务局****分局作为**税务系统先进集体备选推荐对象，****总局****稽查局 副局长、四级主办尹康顺作为**税务系统先进工作者备选推荐对象一并公示。

公示时间自2024年1月3日至2024年1月9日（5个工作日）。期间对公示对象如有不同意见，请于公示期内，通过来信、来电、来访等渠道，向**省**税务系统先进集体和先进工****领导小组办公室（****党建工作处）反映（信函以寄出日期邮戳为准）。

****税务局党建工作处）：0871-****5385

纪检部门电话：0871-****0294

传真电话：0871-****3450

通讯地址：**市**路304号

邮政编码：650051

**** ******保障厅

2024年1月3日

.以税为笔铸忠诚 绘就边疆新发展

--****总局****税务局先进事迹

****税务局先后荣获“**文明单位”“****机关”“****党支部”“**省文明交通示范单位”“**州公务员集体二等功”等殊荣，以“第一梯队”“第一方阵”“第一标杆”绘就边疆高质量发展“税彩图”。

“绘”梦远航抓党务，扎根边疆心向党

党建品牌映射强。坚持“一切工作到支部”工作法，以“点上闪光、线上出彩、面上开花”为导向，在**州税务系统和**县党政部门首家拥有并叫响具有地域特色、行业特点的“辣乡税月党旗红”党建品牌，打造“1+4”党建品牌矩阵，辐射带动**州税务系统和地方党政部门实现党建品牌从“一枝独秀”到“百花齐放”，目前已接待62批2000余人次观摩学习。****党支部被评为州级“****党支部”。党业融合促发展。在全省税务系统首家创新实施党建工作和税收业务深度融合“1+2+N”项目，扣紧“党委出题、支部领题、党员干部答题”链条，开展党业融合“月亮季晒评价年考核”。“辣乡税月党旗红”党业融合经验被**税务系统和党政部门借鉴推广，****总局创新项目库，融合成效被央视报道1次、国家级媒体宣传报道5次，在全省党建工作推进会上作党业融合经验交流2次，党委书记抓基层党建述职评****县委****税务局党委考评为“好”的等次。2022年，局党总支在全省万余个基层党组织中脱颖而出，荣获“****党支部”称号，是全省税务系统获此殊荣的两家基层党组织之一。

“绘”定蓝图干税务，担当有为做答卷

答好“惠企利民卷”。扎根边疆促发展，组建“税惠”服务团队，依托党建大联盟平台，联合37个部门成立“市场服务共同体”；聚焦产业发展，以“专人对接+远程辅导”模式实施惠企利民个性化服务。充分落实发票电子化改革等便民举措，2022年，32.16万亩万寿菊收购生产涉税服务“全高速”，做到“不误花期”，实现群众收入5.25亿元，地方优势产业不断壮大。2023年，单位和1****州委州政府表彰为“优化营商环境促进市场主体倍增奖先进集体和先进个人”；1名****总局“发票电子化改革突出个人”称号。

“绘”火成光带队伍，淬炼铁军提成色

淬炼“榜样力量”。建立“党委发榜-支部揭榜-部门负责人挂帅-****小组考评”机制，推动与优者“对标”、与强者“比拼”、与快者“赛跑”，以“发现光、追随光、点亮光、散发光”为主线的系列“追光”****宣传部充分肯定。先后荣获“**州零酒驾示范单位”，**州第一批“绿美机关”，党风廉政建设责任制连续5年被州局党委考评为“好”等次；7人荣获**州青年岗位能手、1户干部家庭荣获**省“清廉家庭”，1名干部被评为“**省最美银发志愿者”。

功崇惟志心向党 业广惟勤身为民

——****总局****税务局****分局先进事迹

丹心向党 赤心为民

一是“亮”党员身份，展党员形象。坚持“一个党员一盏灯，一个支部一面旗”的理念，激励党员亮身份、树形象、作表率、当先锋，在“建一流服务窗口”工作中，做到“一个党徽、十分责任、百分努力”，把11名党员汇聚成红色阵地，展现新时代党员的担当作为。二是“注”红色动力，办**实事。将税费优惠政策作为纳税服务工作的鲜明主题，激活“党建+”效应，持续推动政策红利直达市场主体。2020年至2022年，一分局经办的减免税费达8.45亿元，惠及3082户纳税人和缴费人，在纳税服务一线中助企纾困。

创新实干 履责于行

争议调解，探索“枫桥”模式。与县司法局协作引入22名律师，组建“1+1+N”税费争议调解团队，即“1”名党员先锋，“1”名律师，“N”个税收业务骨干，用法治思维化解税费争议。建立“窗口+大厅+县局”三级联动，特殊人群“贴心办”、简单争议“马上办”、复杂争议“团队办”、疑难争议“合力办”四类分办以及“税务+涉税机构+企业+行业协会+司法部门+社区街道”多部门联系的一站式调解机制，定期召开协调会，分级分类处理争议事项，践行新时代“枫桥经验”实现税费争议不出大厅。集约赋能，优化营商环境。以125项前移事项清单为主线，实****处理中心，采用窗口“固定+流动”的运行模式，通过完善进厅分流机制，设置简事快办区、集成联办区，打造税费征管服务转型升级的“**实践”，畅通服务群众“最后一公里”。问计问需，政策精准推送。建立政策送达“0延时”机制，通过“点对点”政策送达，“一对一”专项辅导，“全链条”跟踪办理，为超过1000户各行业市场主体服务，确保第一时间知政策、享优惠；打造“一企一策”精细服务，为专精特新等企业定制“一户一档”优惠政策，定期上门“问需解难”，为全县11户企业开展52次线上点对点精准辅导和线下面对面上门服务，精准定位、靶向发力，更高标准实现“政策找人”。

根植沃土 立己达人

一分局发起的“蓝润红心小树苗” 关爱留守儿童志愿服务项目，7年来通过整合社会**，坚持帮助和关爱留守儿童，累计筹款45.6万元、150余万元物资，为6000****小学生送去物资援助，资助67人，生活帮扶24次，组织开展各类活动69次，900余人次参与志愿服务活动，长期帮助的33名留守儿童。2022年10月， 该志愿服务项目荣获**省第二届新时代文明实践志愿服务项目大赛金奖。以志愿服务项目真实故事拍摄的视频《**》入选《云岭先锋》党员教育省级**库，****红十字会、****税务局、****中心对项目进行了20多次报道。

红色边疆兴税事 茶城添香飘四海

——****总局****税务局先进事迹

****税务局先后荣获**省“文明单位”、西双版纳州“****机关”、**县“清廉机关”创建示范单位等荣誉称号，连续5年参加地方党建考核，参评率、优秀率均为100%，近四年绩效考核均为一段，2021、2022连续两年为**第一。

税海茶香 飘扬“党旗红”淬炼品牌

党建“点睛”茶品牌，以更大力度推进党建工作有声有色。以“税海茶香”党建品牌创建为抓手，在学思践悟中探索“4×4×4”党建立体矩阵工作法，以“四个一”制度搭建工作框架，以党委班子成员、中层领导干部、党员干部、青年干部“四个主体”明确工作点位，以党委会+党委中心组+党支部+****小组“四级联动”学习研讨拓展党建工作纵深切入面,推动党建工作纵轴加压、横向加劲。茶香“廉韵”润税心，以更强定力推进清廉税务真抓真严。立足“中国**茶第一县”发展定位，扎实推进一体化综合监督体系建设，以严的主基调，厚植茶乡廉洁沃土，让**税务干部在“透亮茶汤”的干事创业氛围中如好茶氤氲生津，齿颊留香。充分释放纪税协作“1+1>2”的监督效能，签订“纪税”协作协议，搭建信息互动、党风廉政共学、执纪办案跟班桥梁，“纪税协作”经验获省、****纪委监委肯定并被“清风**”宣传报道。

育茶成林 擦亮“税务蓝”铁军本色

征管“护航”茶新景，以更广视野推进税收治理增势增能。****税务局针对**茶产业管理，成立了农产品税收征管专项工作组，从税收治理能力、强化税收征管工作、加强税源信息管理三方面着手，采取“强化部门协作、夯实数据质量、进行实地核查”三项举措协同联动，结合茶企发票流向、申报表、入库情况等开展闭环分析比对，对茶企生产规模、产品库存及账簿资料进行实地查看，追溯上下游交易信息，全力提升以**茶为重点的农产品税源管理质量和组织收入质效。通过多方努力，2023年来，共查补入库税款及滞纳金200余万元，有效避免国家税款流失风险。

茶税尖兵 锻造“高素质”铁军队伍

学习“浸润”税尖兵，以更新举措推进学用贯通提速提效。夯实干部职工活动阵地建设，结合基层党组织标准化规范化建设，推进县局党建长廊、党员活动室、书吧、职工之家、廉政文化室等为主的“税海茶香党建阵地群”建设，营造浓厚良好学习环境。破除论资排辈、及时大胆任用，实施青年干部“专业能力提升、日常发现培养、轮岗交流”三项工作机制，推出党团青年“助学、督学、领学、常学”全链条学习机制，持续推进以练促学、以用促学、以考促学、以赛促学，引领青年干部紧跟税收现代化发展，助推茶税尖兵接续更替、发展壮大，****税务局团支部被评为西双版纳州“五四**团支部”。

“呈心呈意”税润春城花开

——****总局****税务局****分局先进事迹

****税务局****分局（办税服务厅），创建了“呈心呈意”纳税服务品牌，先后被授予“二星级**青年文明号”“**巾帼文明岗”等荣誉称号。

挺膺担当善服务，用“呈力度”浇灌奋斗之花

为最大限度方便群众办事，****政务中心、不动产、住建等部门协调探讨，率先实行合驻办公，实现了不动产税收登记“一窗受理、集成联办”，创新做法走在全市前列。2020年5月，****中心税务服务区收到一封感谢信：“办理二手房交易缴税过程中，****中心税务干部尽职服务、为民着想、急纳税人之所急的工作作风和态度，让我们感受到宾至如归的温暖……”

全心全意暖服务，用“呈温度”浇灌奉献之花

**区**街道、吴家营街道是拆**置重点区域，社区拆迁历史遗留问题多，契税缴纳涉及人员广，拆**置户老龄群体多。为了更好地解决拆**置业主的办税难题，一分局主动联系街道共商制定“****社区”活动方案，抽派业务骨****社区，重点围绕群众普遍关注的回迁房契税减免、办税流程、办税资料准备等涉税问题进行现场解答。在后续工作中，采取社区统一收集报送契税资料，一分局集中办公、前置审核等多方**工作方式，办税效率大幅提高，办税压力大幅下降，探索形成了具有**“地气”的契税缴纳“新方式”。

继往开来强服务，用“呈热度”浇灌逐梦之花

鲜花产业流程环节多、业务真实性核查和采购发票开具难等问题，长期困扰****机关。一次企业走访，让税务干部在见识了****交易中心花卉产业互联网平台承载信息的优势，也看到了解决“采购开票难、核实业务难”问题的路径：能否依托该平台将真实精准的农户信息与代开发票系统相融合，从而实现交易、开票、取票“一站式”****分局立即**业务部门开展多轮次走访论证，****机关的大力支持下，2022年4月27日，“税广”**代开发票新模式应运而生。****公司进****，协助花农代开农产品增值税普通发票，一举解决了“云花”供应链中鲜切花采购发票开具这一难题，助力近30万农户增收致富，为加速“云花”走向世界贡献了税务力量，相关工作在2023年全省税务工作会议上得到赞扬推介。

扎根梅里倾情奉献 唱响雪域税务赞歌

——****总局****税务局先进事迹

艰苦不怕吃苦，建好****机关

抓维稳，****机关。主动融入地方“四联四创”“感恩教育”等工作，深入寺庙、挂钩村共计开展宣讲教育活动20余次，不断增强干部群众“五个认同”。在认真排查安全隐患、改进办税服务举措、做好应急事件处置、维护民族团结等工作上下功夫，以实际行动维护社会**稳定大局。当先锋，争****机关。梳理党务政务各项任务清单，制定工作制度汇编，建立完善“争先创优得激励、庸懒后进受鞭策”的激励机制，参与“一月一评比、一季一总结”等活动，着力解决工作的“硬阻梗”，营造“见**就扛，见奖牌就夺”的进取精神和奋斗姿态。近年来县局荣获“**税务系统文明单位”表彰及其他厅局级以上荣誉表彰10项，受县处级以上表彰的17人次，地方党政年度目标考核均为优秀等次，走在地方第一序列。

缺氧不缺干劲，抓实主责主业办好**实事

聚焦税费服务奏响“进步曲”。在严格组织收入原则，连年完成收入任务的同时，全力落实减税降费政策。结合纳税人缴费人散布乡镇的实际，今年成立“税暖梅里”****服务队，走进全县6乡2镇，开展讲政策、送服务、解难题活动80余次，为超1000户纳税人缴费人提供双语辅导。同时，建立“****工作室”，以电话和视频连线等方式开展涉税业务线上咨询、受理、维护和答疑，解决群众因为深处山区办税缴费上的不便，累计线上受理200余条税费业务。近五年来，1.92亿元真金**减免税费支持，让民族地区群众更有获得感。聚焦乡村**奏响“**曲”。****社区村组，宣传落实城乡居民“两险”、涉农助农政策，维护保障群众的合法权益。同时，积极开展“扶智助学”、公益募捐等帮扶，助力乡村**点50****大学，帮助20余户意外致贫农户脱贫。开展帮扶以来，县局直接和引进600多万元帮助挂钩村完善基建、抓好产业、做好教育。

海拔**求更高，倾情奉献诠释党员初心使命

“**”共渡难关，筑牢疫情防控屏障。新冠疫情期间，在做好推行“非接触式”办税缴费服务，保障税费业务正常办理的同时，****政府号召，下沉网格区参与疫情防控工作210人次，针对接壤的**地区疫情暴发情况，36名税务党员志愿者主动请缨，到执勤点24小时轮班倒为滞留**旅客做好返程保障等工作，展现了税务担当。“倾心”建好家乡，共绘绿美**。**县城山高坡陡、植被稀疏，常常面临泥石流等自然灾害威胁，为守住绿水**，县局党员干部积极组织植树活动，近三年植树超500棵，****政府表扬，此外县局在挂钩村组织村民开展植树护林活动，争取生态护林员岗位，让曾经的“伐木人”变成“守山人”。

初心如磐勇担当 巾帼建功绽芳华

——****总局****税务局王翎先进事迹

王翎，女，46岁，1996年参加税务工作，****总局云****税务局干部。工作27年来，她始终坚守初心使命，热情服务，赢得了群众的好评，她是**省“巾帼建功标兵”“三八**手”“岗位学雷锋标兵”；**税务系统、**省公务员队伍“捐献造血干细胞第一人”，**市“十大杰出青年”“感动茶城人物”“**好人”；**移民管理系统“最美警嫂”、 **省“最美边防警嫂”，她的家庭被评为“**最美家庭”。

勤勉好学当标兵 爱岗敬业勇担当

2023年1月，国家税收政策随着疫情防控大局进行调整，为了更好地为纳税企业服务，王翎经常和同事深入企业、村镇开展税收政策法规宣传，解答企业对政策理解的疑惑。期间，王翎了解到纳税人、缴费人在司法拍卖中民事执行与税务征缴难的问题后，她立足岗位实际，根据国家法律**策，****法院沟通联系，最终建立起“税务+法院”联动协作机制，有效破解司法拍卖涉税执行难的问题。王翎不仅用过硬的业务能力破解工作难题，她还用声音传递政策，以微笑化解疑虑，详细又贴心的税收咨询、准确而及时的业务辅导帮助纳税人缴费人解决了一件件涉税难题。由于工作成绩突出，王翎分别被评为**省“巾帼建功标兵”“三八**手”“岗位学雷锋标兵”，多次被评为“优秀公务员”，面对荣誉她始终初心如磐，使命在肩。

**坚毅终无悔 续航生命见真情

2006年，在一次参加义务献血时，****红十字会关于捐献造血干细胞的号召，签署了《捐献造血干细胞志愿书》，加入中华骨髓库成为了一名造血干细胞志愿捐献自愿者。2007年6月，王翎得知她留存的造血干细胞样本，与**一名急需手术治疗的白血病患者配型成功的消息，小两口毫不犹豫地取消了蜜月计划，赶往医院配合做捐献前的准备工作。技术指示达到要求后，王翎毅然走向手术台，经过连续两天的采集，捐献了222毫升造血干细胞，成功挽救了**一名素未谋面的重症白血病患者，重燃起他人的生命之火。

警嫂能顶半边天 用爱拥抱戍边人

王翎与黄健结婚后，丈夫一直驻守在祖国西南的边防线上，随着新冠肺炎疫情的爆发，丈夫****大队长深知疫情就是命令、防控就是责任，必须提前结束休假，赶回单位主持疫情防控、边境管控工作。丈夫想聘请月嫂分担王翎照顾孩子和生病老人的压力，但当时疫情形势十分严峻，一时半会找不到合适人选，自己又急需返回工作岗位。丈夫归队后，王翎又开启了照顾4名老人的日常和刚出生不久的儿子。她依然无怨无悔，独自一人赡养好老人、抚育好孩子，消除丈夫的一切后顾之忧，让他安心为疫情防控、守护国家边境安全做贡献。

云岭征管改革路上的“探路先锋”

——****征管和科技发展处

二级调研员孙留先进事迹

年近57岁，有着30年党龄的孙留同志，以踏石留印的韧劲，****分局、市局走到省局，用智慧和汗水在**高原税收征管改革的大地上默默耕耘，“先进工作者”、二等功、三等功、“优秀共产党员”，一个个荣誉称号是他生命标尺中最闪亮的刻度，为他34年的从税生涯作了最美的注脚。

勇于创新的“拓荒牛”

1994年，孙留同志面对乡镇农村税收征管工作点多面广、纳税人意识不强、征管不规范等问题，他找准症结，提出并成功实践了“以宣传为导向，以申报为基础，以处罚为保障”的税收征管模式，****银行划税的工作方式，被写入《**税志》，成为财税库银缴款模式的最早探索者。2002年，作为项目组负责人的他带领团队，历时三个月不仅成功开发出了网上申报系统，在全市国税系统初步建立了“多元化申报、集中征收、分类管理、一级稽查”的新格局。他也因此被评为深化税收征管改革、推进信息化建设的先进工作者，荣获特等奖。他将综合征管软件的成功推广写进了**税务信息化应用的发展史。

艰苦奋斗的“老黄牛”

2009年，面对信息系统分散、信息共享难等问题，他提出并艰苦探索了ISO全面质量管理、税务标准化、数字化建设试点工作，得到国家标准委、****监督局、****科研所的认可。在金税三期上线工作中，作为业务组长的他，****办公室为家，通宵对代码、定岗责、编手册、做测试是常事。在国地税合并工作中，他应用大数据的理论和方法，攻克了批量迁移三方协议、发票数据、管户并库等难题。

为民服务的“孺子牛”

2005年，****总局参与了纳税服务规范、“两个”减负等文件起草和《纳税服务实务》编写、UNDP纳税服务项目研究等工作，成为最早一批纳税服务制度的制定者。2021年，为了拓展纳税人、缴费人掌上办理渠道，他提出、设计、开发、推广“一部手机办税费”，实现1300多万城乡居民通过手机端缴纳社会保险费。一个月攻克区块链技术在发票应用领域的技术难题，成功开出了**第一张区块链冠名发票。两****省政府工作报告。“区块链+税费服务”****网信办纳入新技术创新应用试点项目。2022年，在减税降费关键期，他带领工作专班人员奋战7天7夜，顺利完成《增值税留抵退税风险防控规范》。2023年，数电票上线攻坚期，**被调整为数电票第二批上线单位，他带领工作专班人员提前1个月成功上线，为**试出了经验。

小河淌水唱不尽 弥川税务歌新篇

——****总局****税务局****分局先进事迹

这是一支不忘初心、牢记使命的队伍

****税务局党委坚持大抓基层鲜明导向，将“****分局”，****分局长担任，实行党务、政务“一肩挑”，为强化党建引领、深化党业融合提供了组织保障。****党支部成立以来，以抓班子强队伍，抓落实强推进，抓学习强素质的“三抓三强”举措深化政治建设，创新树立一个目标、突出两大抓手、****支队伍、采取四种举措、打造五心支部的“12345”工作机制，实现党建与业务“双轮驱动”。在干部队伍建设方面，****分局充分利用**县红色文化**，围绕“定向、铸魂、聚力、正冠、补钙、修身、律己”七个方面，形成“传承红色基因 弘扬铁军精神”的支部特色，常态化开展红色教育活动，在《小河淌水》中感悟先辈对党无限忠诚的精神。在红色精神的浸润下，****分局涌现出主动请缨到贫困村驻守12年的“草帽书记”曹庆源、被纳税人称作“贴心管家”的业务骨干麻健等一批勇担时代重任、发挥先锋作用的党员模范。

这是一支矢志奋斗、改革攻坚的队伍

2022年，组合式税费支持政策实施以来，共核实1400多条数据，为符合条件的370余户企业办理退税减税缓税；2023年，切实打好全面数字化电子发票推广“主动仗”“攻坚仗”“升级仗”，顺利推行603户试点纳税人，深化推进“以数治税”；社保费“统模式”上线以来，主动走访、细心辅导，切实帮助227户企事业单位解决“统模式”操作难题。

这是一支优质高效、精诚服务的队伍

近年来，****分局组建以“线上+线下”智慧模式为主的政策宣传团队，发挥税收大数据作用，依托政策宣传辅导精准推送标签体系，主动甄别符合优惠条件的纳税人缴费人，通过短信、纳税缴费服务热线、电子税务局征纳互动等方式开展“一对一”政策推送和“点对点”辅导提醒，力求税费政策红利以最快速度直达市场主体，努力为纳税人提供优质高效的税费服务。坚持积极探索新时代“枫桥经验”税务实践，****分局以“矛盾不上交、服务不缺位、征纳更和谐”为工作目标，以业务能手为核心力量，延伸到涉税中介、第三方机构等外部力量，组建涉税矛盾调解团队，设置税费争议调解室，按照矛盾和争议难易程度，确定“简单纠纷现场解决、一般纠纷团队解决、复杂纠纷联动解决”的调解机制，综合运用现场调解、电话调解、第三方协同调解等方式化解争议，打造税费争议“一个工作目标、一个调解团队、N种调解方案”的“1+1+N”税费矛盾争议共治新体系，化解争议满意度达100%。

青春“税”月 无悔选择

——****总局****税务局尹康顺先进事迹

****总局****稽查局副局长尹康顺先后荣获“**省青年岗位能手”“技术状元”“**省五一劳动奖章”等荣誉；他还在“营改增”****总局的嘉奖，在“金税三期”上****税务局记三等功。

初出茅庐 一朝从税终不悔

尹康顺，男，汉族，1991年2月生，****大学，2013年国考考入**省****税务局。2015年4月，他抽调参加**市税务系统“金税三期”核心征管系统的上线工作，从简单的基础配置到复杂的数据迁移，从琐碎的流程测试到系统的全面授课，他都烂熟于心，落实于行。历时七个月，核心征管系统如期上线，而他因为推广过程中锐意进取、奋发有为的优异表现，****税务局记三等功。

业精于勤 未向光阴惰寸功

他将理论之所学运用于实践。闲暇时间，他利用专业知识扫描查找风险点，通过对企业税收数据的比对分析，发现某户企业存在虚开发票行为，虚开金额达七千多万。他及时上报并协助调查，成功为国家挽回损失。学习中的踏踏实实，工作中的兢兢业业，让量变汇聚成质变。不仅为工作带来实效，同时在“智税”大数据竞赛及业务比武等各项活动中，他也是名列前茅。尤其在2020年的**省信息技术类比武练兵活动及全省信息安全岗位技能大赛中均取得第一名的好成绩，先后荣获“**省青年岗位能手”“技术状元”等荣誉称号及“**省五一劳动奖章”。

心存壮志 却把韶华付秋冬

2021年3月，尹康顺通过****总局****稽查局，从事稽查检查工作。迅速完成角色转变的他，冲锋在稽查一线。一遍遍的线索摸排、一次次的调查取证、一轮轮的与不法纳税人的交锋，让他变得更加沉稳细致。功夫不负有心人，在“7﹒16”“6﹒25”等系列专案的查办中，他与他的稽查“战友”们，用实际行动切实维护税法尊严，为国家挽回税款损失近亿元。技术的积累与业务的沉淀，让他练就一双“火眼金睛”，涉税违法的蛛丝马迹在他眼前总是无所遁形。他通过撰写切实可行的稽查选案模型，让税收大数据在辅助稽查选案、支撑案情研判方面发挥了关键作用，有效提高了稽查选案质量和案件查办质效。他带领稽查选案团队，结合**区域性、行业性、系统性风险点，选取并查处多批虚开骗税、违规享受税收优惠政策违法案件。2023年9月，他因为实绩突出，****税务局第二稽查局副局长。