****拟对2024年度春节慰问品进行公开采购。现公告如下：
一、采购预算及投标要求
本次采购由****社会保障局****委员会、****中心工会、****管理中心分工会、****管理中心工会、****中心、****服务中心工会委员会、****鉴定中心、南****管理中心、南****服务中心、**市人****信息中心委托****社会保障局工会联会会共同组织招标，预算预计21.84万元（以实际采购人数为准），执行标准600元/每人。
本次采购拟选择两家供应商，每家供应商均同时提供实物套餐和****工会会员选择。实物套餐物资为食品或日常用品；提货券应可兑换米面粮油等商品（不含烟酒类），拒绝购物卡方式。
二、供应商资质要求
1. 符合政府采购法第二十二条规定的条件。
2. 须持有效的企业法人营业执照。
3. 所提供产品质量须符合国家标准。
三、供应商需递交的投标材料
1. 企业法人营业执照复印件。
2. 法定代表人身份证明、法定代表人授权委托书。
3. 被委托人身份证复印件。
4. 春节600元定制套餐清单一份及备选物品目录，清单及备选目录中每项物资均须包含产品名、产品图片、公司实体店（线上销售）零售价格、套餐优惠价格。
5. 600元春节提货券报价单，仅接受电子提货券。
6. 评分标准中要求的其他相关材料。
四、开标时间及地点
开标时间：2024年1月15日14时
开标地点：**市**区**南路150****中心26楼西会议室
项目联系人：****工会 顾晓明
联系电话：0513-****1326、138****1567
五、投标文件的组成
1. 投标文件均需提供一正二副。如投标文件正本与副本有不同之处，以正本为准。
2. 投标文件不应有涂改、增删之处，但如有错误必须修改时，修改处必须由原授权代表签署并盖章。
3. 投标总价应是完税价，其中应包含全部费用。
六、投标文件的递交
投标文件应在2024年1月15日11****政务中心（**南路150号）2606室或邮寄到****社会保障局机关工会，逾期送达或未送达指定地点以及未按要求密封的投标文件，招标人将拒收。
七、中标通知书及合同的签订
1. 中标人确定后，中标人应在招标单位约定的时间内与招标人签订采购合同，过期视为放弃中标。
2. 如发现投标方有弄虚作假行为，将取消评选资格。
3. 如发现中标单位提供假冒伪劣商品，采购方将根据《消费者权益保护法》等法律法规追究其相关责任。
评标方法及标准
本次评标采用综合评分法进行评定，具体评分标准如下：
评分因素 | 分值 | 评分标准 | |
价格部分 | 实物套餐 | 15 | 实物套餐平均价格对本项目优惠程度最大的得15分，其他按排名依次递减1.5分，最低得分0分。如发现有明显虚假报价，不得分。 |
提货券 | 15 | 提货券价格对本项目优惠程度最大的得15分，其他按排名依次递减1.5分，最低得分0分。未提供提货券方式的，不得分。 | |
商务部分 | 类似业绩 | 5 | 投标供应商自2022年1月1日以来完成同类项目业绩的，每项得1分，最多得5分。（提供合同或中标通知书复印件加公章） |
管理制度 | 5 | 管理制度包括卫生管理制度、库房管理制度、商品质量管理制度、退换货管理制度。管理制度内容完善、具体，可操作性强，流程清晰，对食品安全保障以及商品质量无漏洞的得5分；管理制度无漏项，内容较为完善、具体，对食品安全保障以及商品质量无明显失误的得3分；管理制度存在漏项或内容不够完善、具体，对食品安全保障以及商品质量认识不足的得1分；不提供管理制度相应材料的，此项不得分。 | |
产品响应 情况 | 35 | 投标供应商根据采购人需求，为采购人提供的物资套餐商品丰富、符合节日特点，完全满足采购人需求的得25-35分，较好的得16-24分，一般的得8-15分，较差的得0-7分。 | |
提货券 有效期 | 7 | 承诺提货券有效期不低于60天，得7分，不低于45天的得5分，不低于30天的得2分，低于30天不得分。 | |
提货方式 | 7 | 支持**大市范围送货上门的得7分，支持**市区（**、开发区、苏锡通）送货上门的得5分，支持**集中提货点的得2分，其他不得分。 | |
售后方案 | 6 | 售后方案包括响应时间、质量保证措施等售后服务策略及计划。售后方案周全、合理、操作性强的得6分；方案较为全面，具有一定合理性，操作性较强的得4分；方案基本全面，合理性、操作性一般的得2分；未提供售后方案的，不得分。 | |
承诺函 | 5 | 承诺所有福利物资剩余保质期不得低于三分之二，得5分，无承诺不得分 | |
评选结果得分最高的两家供应商为中标供应商。如出现同分，根据产品响应情况得分排名确定名次。
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