联系人 曹晓林

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招标要求 工期
1.在不影响工程质量的前提下，按项目部的安排的工期内完成相应的工作内容。
1.分包人应当按照本合同约定的开工日期开工。劳务分包人不能按时开工，应当不迟于本合同协议书约定的开工日期前 5 天，以书面形式向承包人提出延期开工的理由，承包人不同意延期要求或分包人未在规定时间内提出延期开工要求，工期不予顺延。
2.上述工期均包括国家法定节假日、公休日和不可避免的交叉作业影响因素，包括麦收、雨季施工等影响因素，包括短时停水停电（一周内累计小于8小时）
3.工程承包人制定的《工程施工进度计划》【其绝对工期】作为控制与考核分包人工期的合同有效附件，一旦确定，劳务分包人须完全地执行。
4.若劳务分包人自身原因中途退场或施工中未完全履行本合同义务该合同终止，工程承包人只结算和支付已施工完毕的工程量的80%。
5.劳务分包人如不能按照项目部的进度计划完成工程内容时，项目部有权从市场**价（但不得高于本合同价格的2倍）雇佣队伍，其超出本合同价位的差价全部由劳务分包人负责承担，并在结算中予以扣除。若总工期拖延（除建设单位原因或承包人材料供应不及时）每拖延一天罚结算总值0.5%。
6.劳务分包人因自身原因延期交工的，每延误一日，应向工程承包人支付2000元的违约金。
质量
7.劳务分包人施工质量达到合格标准，如果达不到此标准，劳务分包人必须返工或返修，发生的一切费用由劳务分包人全部承担，并且劳务分包人所施工的单项价格按照合同价95%进行结算。工程质量验收在施工过程中以分项工程为单位进行验收。
1.劳务分包方负责对自身承包范围成品保护工作，并保证不损坏其它施工方的已完项目，如有损坏，劳务分包方自费予以修复，或工程承包方指定第三者修复，修复费用由劳务分包方承担，反之，他方损坏劳务分包方产品条件相同。
2.劳务分包人施工质量如不符合承包人要求，返工的材料费用由劳务分包人自身承担。
安全文明施工
3.分包人必须做到安全、文明施工，分包人负责宿舍及周围环境卫生，不得干扰居住地周围的村民的生活，保证文明、卫生。
1.劳务分包方每月向工程承包人提交工人工资表、考勤表一份，必须真实有效，没有上报的工资表，不予开具月结算。
2.劳务分包方负责保管自有及工程承包方移交、委托劳务分包方管理、使用的材料、机具、设备等，并保证其完好无缺。
3.劳务分包方自行办理完整的合法手续，如因未办完或未办理相关施工手续而导致的损失由劳务分包方自行承担，并赔偿工程承包方因此而发生的损失。
4.工地现场出现的纠纷应交项目部协调解决，现场不得出现打架斗殴事件，每发现一次，不论任何原因罚款5000-10000元，****机关处理。
5.劳务分包人应保障工程承包人免于承担下述有关的全部损失和索赔：a.任何劳务分包人过失造成的人员伤亡；b.任何财产损失；c.任何分包方与其它单位、个人的经济、法律纠纷。上述事件系在工程实施期间以及修补缺陷过程中引起或发生的,劳务分包人还应保障工程承包人免除为此及与此有关的一切索赔、诉讼、损害赔偿、诉讼费和其它开支。
6.劳务分包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准进行施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。由于分包人安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用，由分包人承担。
7.劳务分包人人应对其在施工场地的工作人员于进场施工**行统一的施工安全培训，施工过程中每月进行一次安全教育，并对他们的安全负责。
8.甲方是工程的总承包单位，负责施工现场安全生产的综合管理工作，乙方为分包单位，负责分包范围内安全生产工作，严格执行有关安全生产的法律、法规、国家标准、行业标准等相关文件要求，遵守甲方施工现场安全管理的各项规章制度。
9.乙方必须按甲方有关劳务用工的规定办理用工手续，入场前向甲方提供相关安全生产资质证件和劳务人员名册及人员合法证件，并接受甲方的审核。
10.甲方要按照国家和**省**市的有关规定履行安全生产管理的职责，对乙方人员进行项目级入场安全教育、培训、考核留有记录，为培训合格人员出具证明。
11.分包单位工人的完整的安全管理资料包括：现场主要负责人、专职安全管理人员证件及合格考勤记录，入场教育培训合格记录，安全技术交底记录，班组安全活动记录等。发生工伤的工人有工伤保险和完整的安全管理资料的，事故一次性处理的经济补偿由总包单位和劳务分包单位各承担50%的比例。乙方提供的安全管理资料每有一项不合格的，其分担金额增加10%的比例。发生工伤的工人没有办理工伤保险或提供不出安全管理资料的，发生事故后一次性经济补偿金，由劳务分包单位全部承担经济赔偿。
资质
12.分包单位工人的完整的安全管理资料包括：现场主要负责人、专职安全管理人员证件及合格考勤记录，入场教育培训合格记录，安全技术交底记录，班组安全活动记录等。发生工伤的工人有工伤保险和完整的安全管理资料的，事故一次性处理的经济补偿由总包单位和劳务分包单位各承担50%的比例。乙方提供的安全管理资料每有一项不合格的，其分担金额增加10%的比例。发生工伤的工人没有办理工伤保险或提供不出安全管理资料的，发生事故后一次性经济补偿金，由劳务分包单位全部承担经济赔偿。
管理人员
1.现场配备专职项目经理一名

其他说明 进入现场施工人员，劳务分包方必须购买同舟计划及登高雇主责任险+雇主责任险，项目部人员辅助购买，保险费用按照实际发生费用从结算中扣除

招标公告明细

履约阶段