日产20****工厂化生产（EPC）项目答疑澄清公告
各潜在投标人：
日产20****工厂化生产（EPC）项目（项目编号：****）对潜在投标人提出的问题统一答复如下：
问题一：招标文件中，关于人员资格要求中“社保机构出具的拟委任的项目经理近六个月(自开标时间所在月份(不含当月)往前追潮六个月)社保缴费证明”，大部分单位是当月10日左右缴纳上个月社保，本项目投标截止日期是12月4日，无法开出人员11月社保，请问社保提供至2024年10月可予以认可
回复：对本项目招标文件中人员社保要求“提供近六个月(自开标时间所在月份(不含当月)往前追潮六个月)社保缴费证明”统一进行调整，“近六个月”指“2024年5月（含）至2024年10月（含）”，即“提供近六个月(指2024年5月（含）至2024年10月（含）)社保缴费证明”。
问题二：招标文件中，附录4资格审查条件（项目经理、设计负责人、施工负责人最低要求）和第三章评标办法第 2.2.3 条等处关于人员社保的规定，均要求提供“人员近六个月（自开标时间所在月份（不含当月）往前追溯六个月）社保缴费证明"。很多地方是当月月初才出上个月的社保账单，本项目投标截止日期是 12 月 4 日，导致单位 11 月的人员社保来不及缴纳，无法开出 11 月人员社保缴费证明，请问社保提供至 2024 年 10 月可否予以认可
回复：详见问题一的回复。
问题三：招标文件P151页“拟委任的项目经理、施工负责人、设计负责人简历”中，备注要求提供技术负责人简历，而招标文件未要求提供技术负责人资格要求，是否只需提供委任的项目经理、施工负责人、设计负责人简历即可
回复：“拟委任的项目经理、施工负责人、设计负责人简历”中只需提供委任的项目经理、施工负责人、设计负责人简历即可。
问题四：招标文件第一章 招标文件公告和第二章投标人须知中，工期为270日历天（图1）；招标文件第七章 投标文件格式中投标函给定工期为：建设期为 12 个月（图2），但是在第二章投标人须知前附表10.10招标人补充的其他内容中表明电子交易系统中开标一览表与投标文件中投标函不一致时，以投标文件中投标函为准。注：电子交易系统中开标一览表中工期可填写为270日历天（图3）。
请问：（1）在投标文件制作中，是否投标函中的工期，都按照“工期：建设期为12个月。”填写
（2）根据招标文件第二章投标人须知前附表10.10招标人补充的其他内容中（图3）开标一览表中工期可填写270日历天，是否指生成标书（如图4）时备注填写工期270日历天若不是，请明示
（3）在响应性承诺中工期是按照投标人须知1.3.2（图1）中内容为准，还是以投标文件格式中投标函（图2）中的工期为准
（图1）
（图2）
（图3）
（图4）
回复：本项目工期为270日历天，其中：（1）设计周期：20日历天（不包含图纸审查时间）；（2）施工工期：250日历天（含图纸审查时间）。
“招标文件/第七章 投标文件格式/投标文件（商务文件）/投标函”中工期系笔误，在投标文件制作中，投标函中的工期请各潜在投标人统一调整为“工期：270日历天，其中：（1）设计周期：20日历天（不包含图纸审查时间）；（2）施工工期：250日历天（含图纸审查时间）。”
上图四“备注栏”中可填写“工期：270日历天”，不做强制要求。
各潜在投标人在制作投标文件时，响应性承诺工期按照投标人须知1.3.2（上图1）中内容为准。
问题五：如下图为第七章 投标文件格式中评审因素索引表
请问（1）索引表中的评审因素是否按照招标文件第三章评标办法前附表中“商务文件、技术文件和报价文件详细评审标准”中的评分因素填写 “初步评审标准“中的评审因素是否也需要填入索引表
（2）因该索引表只在商务投标文件格式中有，请问评审因素是否只填写商务部分的评审因素，不包括报价和技术评审因素
回复：“评审因素索引表”由投标人根据“招标文件/第三章评标办法”和“招标文件/第七章 投标文件格式”自行填写，评审因素只需填写商务部分的评审因素。
问题六：请问投标文件编制页码是否按照投标制作软件中文件（如下图）的顺序（投标函-商务文件-报价文件-技术文件-投标人认为需要提交的其他材料）整体从头到尾连续编制页码
回复：投标文件页码由投标人自行编制，不做强制要求。
问题七：法定代表人身份证明或授权委托书是否只需要联合体牵头人提供
回复：是的。
问题八：请问投标人为联合体时，投标人处填写(如下图)是否填写所有联合体成员名称（联合体协议书和招标文件要求分开承诺的除外）
回复：投标时除招标文件中明确约定由联合体各方签字或盖章外，其他均由联合体牵头人负责投标文件中的签字或盖章。
问题九：招标文件要求：近六个月（自开标时间所在月份（不含当月）往前追溯六个月）社保缴费证明，社会保险的缴纳单位应当是独立投标人或联合体牵头方或者独立投标人或联合体牵头方不具备独立法人资格的分支机构）
请问：按要求需提供近6个月（5月-10月）社保，我方项目经理，社保5月-9****公司缴纳，10****公司不具备****公司缴纳，是否满足要求
回复：满足要求。
问题十：招标文件要求，项目经理和施工负责人可以为同一人，我方项目经理和施工负责人为同一人，请问在制作投标文件商务部文件中“（六）拟委任的项目经理、施工负责人、设计负责人简历”，是否可以把项目经理和施工负责人合并做一份简历，标题为“（六）拟委任的项目经理（兼施工负责人）简历”
回复：可以。
问题十一：招标文件对设计负责人没有无在建情况要求，请问在制作投标文件商务部文件中“（六）拟委任的设计负责人简历”中，说明在岗情况是否可以在后面横线上直接打“/”
回复：可以。
问题十二：招标文件41页，评审标准的工程总承包方案要求：“结合类似工程总承包项目案例提出项目重难点，相关案例丰富，且提出针对性解决对策”。
（1）案例为在建项目还是已完工项目。
（2）案例是否需要附项目承包合同、竣工验收文件、工程业绩证明文件、施工图等资料。
回复：案例为在建项目或已完工项目均可，是否附项目承包合同、竣工验收文件、工程业绩证明文件、施工图等资料由投标人自行决定，不做强制要求。
问题十三：招标公告和投标函中工期要求不一致，请问编制技术文件时是否以招标公告中的计划工期270日历天为准。
回复：以“工期：270日历天，其中：（1）设计周期：20日历天（不包含图纸审查时间）；（2）施工工期：250日历天（含图纸审查时间）”为准。
问题十四：请问工艺设备是否包含在施工范围内
回复：本项目施工范围详见招标文件，工艺设备不在本次招标范围内。
问题十五：投标人须知前附表10.4项信用要求：投标人(含不具有****公司、不含具备****公司)不良信用记录情形之投标人(含不具有****公司、不含具备****公司)存在以下不良信用记录情形之一，在投标截止时间前发现的，其投标文件不予接收;在评审过程中发现的，不得推荐为中标候选人;中标公示期间发现的，不得确定为中标人:(1****法院列入失信被执行人的;(2)投标人或其法定代表人或拟派项目经理(项目负责人)被列入行贿犯罪档案的(投标人需按照本文件规定的格式出具《无行贿犯罪行为承诺函》);(3)****管理部门列入企业经营异常名录的;(4)投标人被税务部门列入重大税收违法案件当事人名单的;(5)投标人被****建设局记录不良行为的。以上情形可通过“信用中国”(http://www.****.cn)、“信用**”(http://credit.****.cn/cms/infoPublicity/toInfoHongHeiMd.action)或其他指定媒介【****总局网站(www.****.cn)、****法院网站(www.****.cn)中国裁判文书网(http://wenshu.****.cn)国家企业信用信息公示系统网站(www.****.cn)】查询，第(5)以****建设局网站发布的为准。所有情形有限制期限的按规定期限执行，无限制期限的按投标截止时间前12个月计算。(除第(2)项外，投标人自行提供查询截图)（投标人自行提供查询截图）。
****公司数量较多，请问：投标文件中（1）、（3）、（4）、（5）项查询截图是否投标人及其所有不具有****公司都要提供，还是仅投标人提供即可
回复：信誉要求按招标文件要求执行。
本澄清未列出的事项均以招标文件为准，如招标文件与本澄清公告有不一致之处，以本澄清公告为准。给潜在投标人带来工作上的不便，敬请谅解！
招 标 人：****
招标代理机构：****
2024年11月18日
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